地产圈有多乱?——区域高管团伙作案涉约3000万

《地产圈有多乱?》系列为小说创作,本文纯属虚构,如有雷同,纯属巧合,请勿对号入座。

这是一份辅助阅读本文的工具《地产圈有多乱?——前序:天机不正经房企排行榜

今天讲的故事,发生在天机的世界,《天机不正经房企排行榜》中,排名第13的阴暗城。

阴暗城,深圳区域副总裁C总、人力负责人H总,利用职务拉帮结派、大肆敛财、乱搞男女关系。

以区域副总裁C总为首,人力负责人H总充当打手,排除异己,将C总原来在粤系房企某地,及央企某海的下属安排进公司重要岗位,为敛财铺路。

C总原下属,一进公司都是高职位。人力负责人H总加入后,半年内H总即被评为优秀职业经理人,由副总监升为部门总监,掌控人力话语权。

区域其他的中高管,无论业绩多好,不是C总的人,想升职加薪基本不可能。

副总裁C总与人力负责人H总,垄断区域两费,以节省为由降低员工福利、补助,然而2018年和2019年两费超集团标准三倍左右。

绝大部被C总和H总等人私吞,造成所有项目总干不下去,所有的项目一片黑红灯,大量人才流失。

围标垄断招标。C总指使合约要求部门负责人和项目负责人,必须推荐优质合作单位,但很少有单位能入库,更别说投标了。据了解,在一轮考察时,就将部门负责人及项目负责人推荐的单位淘汰掉,入库的单位,阴暗城深圳区域的员工均不了解,但要强制签名。

招标过程违反公平、公正、公开的原则。事实是,所有的中标单位,都是C总以前的合作单位。更有某总包垄断了当时仅有的两个项目的总包工程。

C总和人力负责人H总,在深圳区域短短一年多的时间,分别在东莞、梅州、深圳等地购置多套住。人力负责人H总,在多个项目跟投共一百六十万,一个区域人力总监,正常收入多少?

C总和H总,已查明贪腐金额共2596万,部分73分成,部分64分成。此外,尚有约476万未查明金额,未列入统计。

营销,本不属人力负责人H总业务管理范围。

因区域副总裁C总和人力负责人H总已形成联盟,C总安排H总插手营销后,一年内换了三任营销总,安排自已亲属和亲信在营销团队胡作非为,,其团伙利用包销和渠道私吞营销费用多2014万。

垄断行政采购,烟酒茶类采购价均高出市场价30%,回扣金额62万。

利用猎头招人,收取回扣。虽然公司对员工推荐人才有奖励,但H总等人将员工介绍的人员基本挂猎头公司。常年跟多个猎头有深交,公司招聘基本走猎头途径,伙同猎头私分猎头费及回扣。金额约41万。

C的招标队伍,及回扣,已查明金额约479万。

此外,尚有约476万未查明金额,未列入统计。

人力负责人H总,调到深圳区域人力行政部才三个月,就和多名女下属有不正当关系,并时常骚扰公司其他年轻漂亮女员工,并动手动脚,女员工私骂其人渣。

利用职权,将在工作中部门屡犯大错的女实习生入职三个月提为主管;

区域副总裁C总,指使人力负责人H总,将东莞一女报批报建经理一年内连升两级,年底评优本没报建经理的份,C总指使H总,强行给予评为优秀员工。

C总和H总主导深圳区域的近两年时间,掌控欲望极强,在区域一手遮天,工作中夹带浓郁的个人感情色彩,凡不合他意者,立马开除。评优、升职、加薪?六月飞雪。

如今的阴暗城,在深圳区域所涉及城市口碑极其差。

发表评论

邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注